电力系统门槛有多卷？大专变985，县级岗都要硕士

　　最近跟几个电网的朋友聊天，他们说的话我印象特别深：“现在想进电力系统，比咱们当年考985还难！”这话放20年前谁信啊？可现在打开招聘公告一看，全是扎心的现实。

　　1. 20年反差：从“中专铁饭碗”到“985挤破头”

　　我翻了国家电网近20年的招聘数据，反差大到不敢信。2005年那会儿，县级供电所招的主力是中专生、技校生，大专生算“高学历”，本科生去市级单位都算“高配”；可到了2024年，情况完全反过来了——国家电网全年报名人数超80万，录用的人里硕士占比35%，比2015年的8%翻了4倍还多。

　　更离谱的是县级单位。去年河南、四川不少县的供电公司，招聘公告里直接写“本科可报，硕士优先”，有个县的运维岗，最后录的是华电的本硕。要知道2010年的时候，县级岗80%都招大专及以上，现在硕士都来抢基层岗位了，普通本科哪还有机会插脚？

　　2. 真实案例：一本生拼半年，输在“对手是硕士”

　　我邻居家的小伙子小林，去年就栽在了这上面。他是本地一本院校的电气工程专业，想进家乡的市级供电公司，提前半年就开始准备——刷了5000多道笔试真题，找了电网退休的亲戚练面试话术，连自我介绍都改了十几版。

　　笔试成绩出来，他考了岗位第3，面试也顺顺利利，本来以为稳了，结果HR最后跟他说：“岗位只剩1个名额，我们选了个211的硕士。”小林后来跟我吐槽：“我不是不够努力，是现在连市级岗都默认‘硕士优先’，本科再优秀，在学历这关就先输了。”

　　3. 扎心真相：岗位没变好，求职的人“学历飙升”

　　有人说“高学历才能干好活”，可实际上呢？电力系统的基层岗位，比如倒班运维、线路巡检，20年前是大专生干，现在还是这些活——风吹日晒巡线路，半夜起来处理故障，工作内容没半点变化，可要求的学历从大专变成了985。

　　为啥会这样？不是岗位需要高学历，是求职的人太多了。2024年国家电网新增岗位数，只比2015年多12%，但报名人数翻了3倍。更关键的是，这几年经济环境波动，不少985、211的毕业生，把电力系统当成“稳定保底”的选择。有个211的硕士就说：“秋招投了互联网、国企，电网是我用来保底的，没想到竞争比互联网还大。”

　　4. 普通本科还有机会吗？3条路走通有戏

　　很多普通本科的学生问“是不是彻底没机会了”，其实也不是，只是得比别人多跑几步。我跟电网HR聊过，总结出3条靠谱的路：

　　第一条是考研，而且要选对口专业。像华北电力、东北电力这些院校的电气工程硕士，进电网的面试通过率比普通本科高70%。别想着“为了学知识”，现阶段考研就是为了拿到“进面试的门票”。

　　第二条是盯紧县级编。中西部一些县级供电公司，比如河南南阳、四川达州的部分县，2024年还有30%的岗位本科可报，竞争比市级单位低50%，而且这些地方缺人，只要笔试面试过关，录取概率比大城市高不少。

　　第三条是先去民企攒经验。比如去阳光电源、金智科技这些做电力设备的民企，干2-3年新能源项目运维，积累实际操作经验。有个电网HR跟我说：“我们宁愿要有2年项目经验的本科，也不要没碰过实际设备的硕士，经验在基层岗位上比学历更有用。”

　　5. 互动：你那儿电力新员工啥学历？

　　其实各地的门槛不一样，有的地方市级岗还招本科，有的县已经要硕士了。你们那儿的电力单位，新进来的员工是本科多还是硕士多？有没有身边人考电网的故事？评论区聊聊，让大家看看各地的真实门槛！